Aktuelle Stellenangebote

Sachbearbeitung Kundenservice (w/m/d)

- befristet für zwei Jahre

Das kannst du bei uns bewegen:

• Im täglichen Austausch mit unseren Kunden bearbeitest du Anfragen eigenständig und arbeitest dabei eng mit den internen Fachbereichen zusammen.
• Bei Fragen zu Verträgen, Rechnungen, Abschlägen oder Lieferungen findest du schnell passende Lösungen und sorgst für eine positive Customer Experience.
• Stammdaten und Vertragsinformationen pflegst du zuverlässig in unseren Systemen.

• Unsere Neu- und Bestandskunden berätst du kompetent zu passenden Energielösungen und erkennst Cross- und Up-Selling-Potenziale.
• Darüber hinaus unterstützt du den persönlichen Service im Front Office und erstellst individuelle Angebote für unsere Kunden.

Das bringst du mit:

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst idealerweise Erfahrung in der Energiebranche oder im Kundenservice mit.
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung zeichnen dich aus.
• Im Umgang mit MS Office bist du sicher und arbeitest routiniert mit den gängigen Anwendungen.
• Kenntnisse der Software Wilken sind von Vorteil, aber kein Muss.
• Du kommunizierst sicher und professionell – sowohl schriftlich als auch telefonisch.
• Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten runden dein Profil ab.

Wir bieten:

• Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem wachsenden Energieversorgungsunternehmen
• Ein attraktives Gehaltspaket nach TVV inklusive 13. Monatsgehalt
• Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TV-V in den Stufen 1 bis 6, je nach tariflicher Stufenzuordnung sowie deiner einschlägigen Berufserfahrung.
• Betriebsrente (VBL)
• 30 Tage Urlaub  
• Fitness- und Sportangebote
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Betriebskantine
• Moderne Arbeitsausstattung: Laptop, Diensthandy
• Corporate und Social Benefits wie Bikeleasing, gratis Kaffee, Corporate Benefits
• kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
• Zuschuss zur ÖPNV-Monatskarte/ DE-Ticket
• Kantinenzuschuss

Klingt spannend?

Jetzt bewerben

Bei uns ist jede Bewerberin und jeder Bewerber herzlich willkommen! Bewirb dich jetzt ganz einfach über unser Bewerbungsportal bis zum 15.06.2026. 

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung an unsere Personalreferentin Denise Heinemeyer.

Bei uns ist jede Bewerberin und jeder Bewerber herzlich willkommen!

Für Fragen stehen wir dir selbstverständlich jederzeit gern zur Verfügung.

Sachbearbeiter*in Energieabrechnung (m/w/d)

  - unbefristet

In dieser Position verbindest du analytisches Denken mit echter Wirkung: Du sorgst dafür, dass Abrechnungen zuverlässig laufen, Daten stimmen und Prozesse kontinuierlich besser werden. Dabei arbeitest du eigenständig, bringst dein Know-how ein und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Systeme und Abläufe mit. Dich erwartet ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld, in dem deine strukturierte Arbeitsweise und dein Qualitätsanspruch den Unterschied machen.

Das kannst du bei uns bewegen:

• Du führst die monatliche und jährliche Energieabrechnung durch, entwickelst die zugehörigen Prozesse weiter und erstellst in diesem Zusammenhang auch Zwischen- und Schlussabrechnungen sowie Gutschriften.
• Dabei prüfst und plausibilisierst du Messwerte, führst Freigaben durch und bildest bei Bedarf Ersatzwerte.
• Ein weiterer Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der Sicherstellung der Datenqualität, der Bearbeitung von Fehlerlisten und dem Erkennen von Optimierungspotenzialen.
• Abschließend unterstützt du die Qualitätssicherung und das Umsatzcontrolling mit deinem fachlichen Know-how.
• Zudem wirkst du an Projekten zur Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen mit.

Das bringst du mit:

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zur Energiewirtschaft.
• Idealerweise bringst du bereits Erfahrung in der Energieabrechnung oder in verwandten Bereichen mit.
• Im Umgang mit MS Office bist du sicher und verfügst bestenfalls über Kenntnisse in Wilken ENER:GY oder vergleichbaren Abrechnungssystemen.
• Deine Arbeitsweise ist geprägt von analytischem Denken, Struktur und einer ausgeprägten Serviceorientierung.
• Abgerundet wird dein Profil durch Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Wir bieten:

• Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem wachsenden Energieversorgungsunternehmen
• Ein attraktives Gehaltspaket nach TV-V inklusive 13. Monatsgehalt
• Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TV-V in den Stufen 1 bis 6, je nach tariflicher Stufenzuordnung sowie deiner einschlägigen Berufserfahrung.
• Betriebsrente (VBL)
• 30 Tage Urlaub  
• Fitness- und Sportangebote zur Gesundheitsförderung
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells
• Betriebskantine
• Moderne Arbeitsausstattung: Laptop, Diensthandy
• Corporate und Social Benefits wie gratis Kaffee, Corporate Benefits
• Fortbildungsmöglichkeiten gemäß Tätigkeitsfeld
• Einen kostenfreien Mitarbeiterparkplatz direkt am Standort
• Benefit-Bar: Zuschuss zur ÖPNV-Monatskarte/ DE-Ticket oder Kitazuschuss oder Hansefitzuschuss
• diverse Zuschüsse (Vermögenswirksame Leistungen, Kantinenzuschuss)

Für Dich interessant?

Bei uns ist jede Bewerberin und jeder Bewerber herzlich willkommen!  Bewirb dich jetzt ganz einfach bis zum 21.06.2026 über unser Bewerberportal. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung an unsere Personalreferentin Denise Heinemeyer.

Wenn du Fragen hast, stehen wir dir selbstverständlich jederzeit gern zur Verfügung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Jetzt bewerben

Monteur (m/w/d) - Bereich Wärmeproduktion und -verteilung

Das kannst Du bei uns bewegen:

• Mitarbeit im Heizkraftwerksbetrieb: Als Monteur bist Du aktiv am Betrieb unserer Heizkraftwerke beteiligt. Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung von Fernwärmeerzeugern, insbesondere Großkessel- und Blockheizkraftwerksanlagen.
• Sicherstellung der Betriebsbereitschaft: Du führst Betriebstätigkeiten wie die frühzeitige Erkennung von Schäden sowie die Behebung von Störungen durch – mit dem Ziel, die zuverlässige Fernwärmeversorgung aufrechtzuerhalten. Zusätzlich verantwortest Du die Wartung und Instandhaltung von Fernwärme- und Nahwärmenetzen.
• Anlagentechnik und MSR-Komponenten: Du übernimmst die Montage und Inbetriebnahme von Übergabestationen einschließlich der zugehörigen Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sowie Zähleinrichtungen.
• Rohstoffmanagement: Dein Aufgabenspektrum wird durch die Versorgung und Beschickung unserer Biomassefeuerungen (z.B. Hackschnitzel, Holzpellets) ergänzt.

Das bringst du mit:

• Du verfügst über eine Ausbildung im technischen Bereich, z.B. Anlagenmechaniker, Industriemechaniker Fachrichtung Kraftwerkstechnik, Monteur SHK, Landmaschinenmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise besitzt Du Kenntnisse im Bereich Netzbetrieb, Energieerzeugungsanlagen sowie Kraft-Wärme-Kopplung. 
• Eigenverantwortliches Arbeiten und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sind für Dich selbstverständlich.
• Bereitschaft zur Fortbildung
• Führerschein der Klasse B; Führerschein Klasse BE ist wünschenswert, falls kein BE- Führerschein vorhanden ist, wird die erforderliche Ausbildung vom AG übernommen
• Du bist ein Teamplayer.
• Wohnort im Radius von ca. 30 Autominuten um Göttingen 
• Die Teilnahme an der Rufbereitschaft bringst du mit.

Wir bieten:

• ein attraktives Gehaltspaket nach TV-V + 13. Monatsgehalt
• Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TV-V in den Stufen 1 bis 6, je nach tariflicher Stufenzuordnung sowie deiner einschlägigen Berufserfahrung. 
• Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit (bei abgeschlossener Einarbeitung, eigenständiger Aufgabenwahrnehmung und Teilnahme an der Rufbereitschaft): Höhergruppierung in EG 7, Einstufung abhängig von deiner bisherigen Stufe in EG 6, in den Stufen 1 bis 6 gemäß TV‑V.
• abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem wachsenden Energieversorgungsunternehmen
• Rufbereitschafts- und Einsatzpauschalen oder Freizeitausgleich
• Stellung eines Betriebsfahrzeuges für die Rufbereitschaft
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und den Abend bei der Familie
• Betriebsrente (VBL)
• 30 Tage Urlaub  
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Betriebskantine 
• Corporate und Social Benefits wie Bikeleasing, Fitness- und Sportangebote 
• Fortbildungsmöglichkeiten gemäß Tätigkeitsfeld 
• kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
• Benefit Bar: Zuschuss zur ÖPNV-Monatskarte/DE-Ticket oder Kita Zuschuss oder Zuschuss Hansefit
• diverse Zuschüsse (Vermögenswirksame Leistungen, Kantinenzuschuss)

Klingt interessant?

Bei uns ist jede Bewerberin und jeder Bewerber herzlich willkommen!  Bewirb dich jetzt ganz einfach über unser Bewerberportal. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung an unsere Personalreferentin Denise Heinemeyer.

Wenn du Fragen hast, stehen wir dir selbstverständlich jederzeit gern zur Verfügung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Jetzt online bewerben

Mechaniker / Schlosser / Metallbauer (m/w/d) - Wärmeproduktion und -verteilung

Das kannst du bei uns bewegen:

 Als Teil unseres Teams stellst du den reibungslosen Betrieb unserer Fernwärmeproduktionsanlagen sowie unserer Fernwärmenetze im Stadtgebiet sicher.

Deine Aufgaben dabei sind:

• Montage, Demontage und Inbetriebnahme von technischen Anlagen und Maschinen sowie großdimensionierter Rohrleitungssysteme.
• Wartung und Instandhaltung von Großkessel- und BHKW-Anlagen zur Sicherstellung der Betriebsbereitschaft.
• Lösung technischer Probleme und Behebung von Störungen sowie Mitwirkung bei der Verbesserung von Prozessen und Anlagen. 
• Blech- und Metallbearbeitung zur Herstellung und Bearbeiten kleinerer Ersatzteile oder Bauteile (z. B. Schneiden, Biegen, Abkanten, Richten von Blechen oder Fräsen, Schleifen, Schweißen von Metallteilen).
• Instandhaltung und Pflege des Maschinenparks und des Betriebsgeländes.

Das bringst du mit:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Landmaschinenmechaniker, Land- und Baumaschinenmechatroniker, Metallbauer oder Schlosser (m/w/d).
• Von Vorteil sind Kenntnisse als Schweißer und dazu erforderliche Befähigungen.
• Idealerweise besitzt Du Kenntnisse im Bereich Maschinen- und Motorentechnik oder im Bereich Kraftwerkstechnik.
• Selbständiges Arbeiten und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sind für Dich selbstverständlich.
• Ein Führerschein der Klasse B ist vorhanden; Führerschein Klasse BE ist wünschenswert, falls kein BE- Führerschein vorhanden ist, wird die erforderliche Ausbildung vom AG übernommen.
• Die Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft bringst du mit.
• Dein Wohnort liegt ca. 30 Autominuten von Göttingen entfernt.

Wir bieten:

• Ein attraktives Gehaltspaket nach TV-V + 13. Monatsgehalt
• Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TV-V in den Stufen 1 bis 6, je nach tariflicher Stufenzuordnung sowie deiner einschlägigen Berufserfahrung. 
• Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit (bei abgeschlossener Einarbeitung, eigenständiger Aufgabenwahrnehmung und Teilnahme an der Rufbereitschaft): Höhergruppierung in EG 7, Einstufung abhängig von deiner bisherigen Stufe in EG 6, in den Stufen 1 bis 6 gemäß TV‑V.
• Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem wachsenden Energieversorgungsunternehmen
• Rufbereitschafts- und Einsatzpauschalen oder Freizeitausgleich
• Stellung eines Betriebsfahrzeuges für die Rufbereitschaft
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und den Abend bei der Familie
• Betriebsrente (VBL)
• 30 Tage Urlaub  
• Betriebskantine
• Corporate und Social Benefits wie Bikeleasing, Fitness- und Sportangebote
• Fortbildungsmöglichkeiten gemäß Tätigkeitsfeld
• kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
• Benefit Bar: Zuschuss zur ÖPNV-Monatskarte/ DE-Ticket oder Kita Zuschuss oder Zuschuss Hansefit
• diverse Zuschüsse (Vermögenswirksame Leistungen, Kantinenzuschuss)

Dann bewirb dich jetzt ganz einfach über unser Bewerberportal. So können wir deine Bewerbung schnell sichten. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung an unsere Personalreferentin Denise Heinemeyer.

Bei uns ist jede Bewerberin und jeder Bewerber herzlich willkommen!

Für deine Fragen stehen wir dir selbstverständlich gern zur Verfügung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt!

Jetzt online bewerben

Teamleitung Forderungsmanagement (m/w/d)

Übernimm Verantwortung für ein engagiertes Team, bestehend aus 3 Personen und gestalte zentrale Prozesse im Forderungsmanagement eines Energieversorgers – von Mahnwesen über Inkasso bis zu komplexen Klärfällen. Mit deinem analytischen Blick optimierst du Abläufe, stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher und sorgst für ein reibungsloses End-to-End-Prozessmanagement. Setze Impulse, entwickle dein Team weiter und gestalte aktiv die Zukunft unseres Forderungsmanagements.

Das kannst du bei uns bewegen:

• Mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung entwickelst du dein Team weiter und sorgst für Klarheit, Orientierung sowie eine verlässliche Zusammenarbeit.
• Die Gesamtverantwortung für Mahnwesen, Zahlungszuordnungen, Inkasso und komplexe Klärfälle liegt in deinem Bereich – dabei gewährleistest du eine rechts- und revisionssichere Bearbeitung.
• Durch die konsequente Einhaltung rechtlicher und regulatorischer Vorgaben stellst du sicher, dass sämtliche Abläufe fristgerecht, effizient und stabil funktionieren.
• Auf Basis fundierter Analysen von Arbeitsbeständen, KPIs und Forderungsportfolios leitest du gezielt Optimierungsmaßnahmen ab und treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse voran.
• In enger Abstimmung mit Abrechnung, Marktkommunikation, Kundenservice sowie externen Partnern sorgst du für ein durchgängiges und reibungsloses End-to-End-Prozessmanagement.

Das bringst du mit:

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise mit Bezug zur Energiewirtschaft.
• Berufserfahrung im Forderungsmanagement eines Energieversorgers ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich. Wichtig ist deine Bereitschaft, dich in komplexe energiewirtschaftliche Prozesse einzuarbeiten.
• Der Umgang mit gesetzlichen Rahmenbedingungen wie EnWG, StromGVV, GasGVV und InsO sowie energiewirtschaftlichen Prozessvorgaben ist von Vorteil; alternativ unterstützen wir dich gerne beim Aufbau entsprechender Kenntnisse durch gezielte Weiterbildungen.
• Kenntnisse in EVU-Abrechnungssystemen, insbesondere Wilken ENER:GY, sind ebenfalls wünschenswert und runden dein Profil ab.
• Führungserfahrung bringst du mit oder du zeigst eine klare Bereitschaft, zukünftig Führungsverantwortung zu übernehmen.
• Analytisches Denken, eine ausgeprägte Lösungsorientierung sowie ein souveränes und wertschätzendes Auftreten zeichnen dich aus.

Wir bieten:

• Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem wachsenden Energieversorgungsunternehmen
• Ein attraktives Gehaltspaket nach TV-V inklusive 13. Monatsgehalt
• Vergütung nach Entgeltgruppe 9 TV-V in den Stufen 1 bis 6, je nach tariflicher Stufenzuordnung sowie deiner einschlägigen Berufserfahrung.
• Betriebsrente (VBL)
• 30 Tage Urlaub
• Vielfältige Fitness- und Sportangebote zur Gesundheitsförderung
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells
• Homeoffice (mobiles Arbeiten) in Absprache möglich
• Betriebskantine
• Moderne Arbeitsausstattung: Laptop, Diensthandy
• Corporate und Social Benefits wie Bikeleasing, gratis Kaffee, Corporate Benefits
• Fortbildungsmöglichkeiten gemäß Tätigkeitsfeld
• Einen kostenfreien Mitarbeiterparkplatz direkt am Standort
• Benefit-Bar: Zuschuss zur ÖPNV-Monatskarte/ DE-Ticket oder Kitazuschuss oder Hansefitzuschuss
• diverse Zuschüsse (Vermögenswirksame Leistungen, Kantinenzuschuss)

Für Dich interessant?

Bei uns ist jede Bewerberin und jeder Bewerber herzlich willkommen! Bewirb dich jetzt ganz einfach über unser Bewerberportal bis zum 21.06.2026. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung an unsere Personalreferentin Denise Heinemeyer.

Wenn du Fragen hast, stehen wir dir selbstverständlich jederzeit gern zur Verfügung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Jetzt bewerben